Jak wykorzystywać to zestawienie?

To zestawienie jest w rzeczywistości sposobem uporządkowania zbioru pytań oceniających. Pytanie jest następujące: „Jak dobrze manifestuję wartość w mojej roli ?" Zaczynając od lewego górnego rogu, pytania można zadawać w następujący sposób: „Jak dobrze manifestuję wartość spełnienia w mojej roli brata?" Patrząc na przykładowe zestawienie oceny ról, można zauważyć pewne obszary, gdzie działania w tej roli nie dorastają do wartości. Największy rozdźwięk w tym przykładowym zestawieniu występuje w roli „przyjaciela samego siebie". Jeśliby zapytać: „Jak dobrze manifestuję wartość spełnienia, przyjemności, miłości i odwagi w mojej roli przyjaciela samego siebie?", odpowiedzią byłoby: „nie za dobrze". Do własnych ocen ról można skorzystać z ramki poniżej. Wystarczy ją skopiować. Jeśli z danej roli możesz wstawić sobie ocenę A, skoncentruj się na innych rolach. Kiedy ocenę A uzyskasz ze wszystkich z ról, dodaj kolejne wartości lub role. Ma to być niekończący się nigdy proces udoskonalania. Każda taka wyprawa będzie miała swoje wzloty i upadki. Twoja biegłość w każdej z ról misji przyczyni się do ciągłego udoskonalania, a jeśli dobrze wybierzesz, do radosnego, pełnego wyzwań i znaczącego życia.